Ahoj, díky Martinovi, že k tomu založil diskusi a přeji mu, aby se nenechal znechutit osobními útoky a argumentačními fauly.
Myslel jsem, že povedeme diskusi postavenou na respektu a argumentech. Ty osobní útoky nejsou vhodné. Byla by velká škoda, abychom ztratili čas, prostor a pozornost na věci, které nemají přínos. Těším se na věcnou diskusi.
Tahle změna je podle mě velmi důležitý krok. Na minulém RV ve Vraclavi i na diskusích s RP jsem cítil, že je po změně poptávka. Osobně to považuji za nevyhnutelné, abychom nefungovali roztříštěně, ale lépe uspořádali naše průřezové aktivity typu nábor, vývoj webů, organizace kampaní a interní komunikace.
Vedle toho je jasné, že každý orgán má svou roli. RV má na starosti strategické řízení a schvalování nejdůležitějších dokumentů a nastavení pravidel, RP má všeobecnou zodpovědnost, vede stranu, organizuje její činnost, úkoluje odbory, připravuje podklady pro RV a dělá další akční kroky. Další nižší úroveň samostatného (separátně odpovědného a voleného) vedení je podle mě kontraproduktivní, protože tím v podstatě RP přichází o potřebný aparát a kapacitu na delivery toho, co má dělat. Pokud má odpovědnost podle stanov, mělo by mít podle mě i adekvátní možnosti a pravomoci, aby mohlo dodat to, proč ho CF zvolilo.
Organizační strategie je součást strategie, která bude na RV projednávána před tímto usnesením a zamýšlený směr je s tím v souladu.
Sjednocení správy strany je první krok, který umožní akčněji reagovat na věci vyžadující rychlou reakci a přispěje tomu, že naši pracovníci budou častěji dělat vedle sebe a úžeji, agilněji spolupracovat, což je pro dodání výsledků zásadní. Cílem je mít stejně kvalitní a rychlou, nebo lepší práci a výstupy než konkurence, abychom dlouhodobě byli úspěšní.