Moderátoři: KoKS Moravskoslezský kraj, PKS Moravskoslezský kraj, PMS Ostravsko
Ahoj lidi,
byť jsem jen hostujícím členem vašeho MS, dovolím si vstoupit do probíhající volby předsednictva s nominací @Gabriela.Maceckova Gabku vnímám jako aktivní členku, která by se podle mně do PMS velmi hodila.
Nominaci navrhuji na pozici předsedkyně, případně místopředsedkyně a ponechávám na Gabčině zvážení zda a na jakou pozici jí případně příjme 
Pozn.: jakožto hostující člen bez hlasovacího práva v personálních věcech nominaci pouze zakládám, ale nehlasují o ní.
If we have data, let's look at the data.
If all we have is opinions, let's go with mine.
Vážení členové MS,
předně mi dovolte, abych poděkovala Marianovi za nominaci. Děkuji Mariane, velmi si ji od tebe vážím. 
Dále bych chtěla poděkovat vám všem za podporu. Vnímám to, jako ohromný projev důvěry. S funkcemi se vždy nese i velká odpovědnost a tohle volební období bude pro budoucí členy předsednictva našeho místního sdružení obzvláště náročné, neboť příští rok nás čekají komunální volby. Budeme skládat účty, občanům, sami sobě, ale také tyčit si nové výzvy či pokračovat v těch starých.
Přestože je to obrovský závazek, rozhodla jsem se do toho jít a přijmout nominaci. Netroufám si však kandidovat na post předsedkyně, proto se budu ucházet pouze o post místopředsedkyně.
Brzy se rozepíšu podrobněji o své představě o budoucím směřování MS.
Ahoj,
předkládám hlavní okruhy, o které bych se já osobně chtěla nejvíce zasadit. Nejdůležitější pro mě je dobrá nálada v místním sdružení a týmová spolupráce. V tomto duchu předkládám i svou vizi.
zde je můj profil: https://lide.pirati.cz/profil/1944/
Nováčci
Vnímám, že nově příchozí lidi, kteří se zajímají o stranu se snažíme rychle zapojovat do procesů. Zveme je na nejrůznější schůze, KETy, seznamujeme je se značným množstvím pirátských systému a nejrůznějšími komunikačními platformami. A to nemusí být pro každého úplně příjemné a můžeme je tímto přehlcením odradit.
Proto bych podporovala usměrnění tempa seznamování s vnitrostranickými procesy dané osobě a nabídla i jiné způsoby zapojování lidí, ať oni poznají nás a my zase je.
Chtěla bych také pokračovat v rozvoji systému mentoringu nováčků. Představovala bych si to tak, že jeden člen předsednictva by měl na starosti mentory (ostřílené členy a regp), kteří by byli k dispozici nováčkům na dotazy. Mentoři by byli dobrovolníci.
Akce
Chtěla bych navýšit počet akcí, které by pořádalo místní sdružení, ať už by to byly přednášky, workshopy, večírky nebo jiné nezávazné komornější záležitosti a to hlavně směrem k veřejnosti. S tím je také spojené dotažení Opice - například dětského koutku.
S blížícími komunálními volbami bude i na místě předávání know how v nejrůznějších oblastech, poskytneme budoucím uchazečům o politické funkce maximální přístup k důležitým informacím.
Chtěla bych pořádat i pravidelné výletní akce jak do Parlamentu ČR, tak i do Evropského parlamentu, či jiných obcí, abychom se seznámili i s jinými nápaditými řešeními nejrůznějších problémů.
Členové a regp
Vnímám potřebu, aby předsednictvo členy a regp více podporovalo a motivovalo. Chtěla bych iniciovat jakousi formu ocenění za práci, kterou v politice děláte. Není to samozřejmé, jaké ohromné množství energie a času tomu věnujete a chci, abyste věděli, že si toho všímáme a ceníme si toho.
Chtěla bych také jako místopředsedkyně MS se jednou ročně s každým individuálně setkat ať už online nebo fyzicky, abychom získali zpětnou vazbu s čím jste spokojení nebo co vám naopak vadí a mohli tak efektivně předcházet problémům, které by se nekomunikovali a pak by mohly nabobtnat v něco většího.
Komunální volby
Jak už jsem zmiňovala příští volby budou obzvláště velký oříšek. Proto se budeme muset na ně velmi pečlivě připravit.
Chtěla bych, abyste všichni měli v celém tom zdlouhavém procesu, který nás čeká, maximální podporu ve všech oblastech.
Proto chci, aby po zvolení nového předsednictva a po volbách do Parlamentu ČR, byla příprava komunálních voleb naší nejhlavnější prioritou a nenechávali nic na poslední chvíli a kampaň si tak mohli bez větších stresů maximálně užít.
Ahoj,
díky za kandidátskou řeč.
Mám jednu otázku, kterou bych chtěla položit všem kandidátkám a kandidátům: jaká je časová dotace, kterou jsi schopna této funkci v případě zvolení věnovat?
Předpokládám, že všichni máte jeden "full time" úvazek (ať už to je normální práce nebo veřejná funkce) a k tomu někteří určitý počet vnitrostranických či dalších veřejných funkcí a taky nějaký osobní život (ha... ha...). V této souvislosti by mě zajímal opravdu realistický odhad toho, kolik času je schopni a ochotni funkci věnovat (a prosím vyhýbat se frázím typu "kolik bude potřeba", páč teoreticky je ten potřebný čas nekonečný).
Díky!
Místopředsedkyně evropského Pirátstva.
Eurofederalistka. Podporuji myšlenky.
"What doesn't kill you, only makes you.... stranger."
Ahoj ,
díky za kandidátskou řeč, také mám otazku na všechny kandidáty.
Jak bys (nejen) systémově řešila konflikty mezi členy ?
Díky 
Nezískáš zkušenost na klidném moři.
Ahoj, mám dotaz na všechny - díky za tvoji kandidátské řeč. Kandidáti do PMS se často zaměřujete hlavně na komunální volby příští rok, což bude velmi důležitá událost, ale z mé čerstvé zkušenosti místopředsedy MS, je práce v PMS hlavně o administrativě, často nudné a únavné, zabírající dlouhé hodiny nijak odměňované práce - pohovorování nových členů a RegP, řešení jejich problémů i problémů členů, řešení rozporů v MS, vnitrostranické systémy a mnoho dalšího.
Cítíš se na takovou práci, budeš mít prostor a vůli se takové práci intenzivně a dobře věnovat? Ptám se protože předseda MS není prvořadě politik, ale úředník strany, který musí svou práci pravidelně odvádět, aby MS fungovalo.
Veronika.Murzynova píše: ↑05 zář 2021, 17:25Ahoj,
díky za kandidátskou řeč.
Mám jednu otázku, kterou bych chtěla položit všem kandidátkám a kandidátům: jaká je časová dotace, kterou jsi schopna této funkci v případě zvolení věnovat?
Předpokládám, že všichni máte jeden "full time" úvazek (ať už to je normální práce nebo veřejná funkce) a k tomu někteří určitý počet vnitrostranických či dalších veřejných funkcí a taky nějaký osobní život (ha... ha...). V této souvislosti by mě zajímal opravdu realistický odhad toho, kolik času je schopni a ochotni funkci věnovat (a prosím vyhýbat se frázím typu "kolik bude potřeba", páč teoreticky je ten potřebný čas nekonečný).
Díky!
Ahoj Verčo, díky za otázku.
Jak jsem již zmiňovala včera na grilování, vzhledem k tomu, že jsem teď na rodičovské, tak bych se chtěla více než na politické fungování soustředit na vnitrostranickou politiku. Vnímám to tak, že je pro mě jednodušší řešit s dítětem akce, nováčky, členy, přípravu voleb než chodit fyzicky na komise, zakázky apod. A co se týče toho času, tak jsem ochotna tomu věnovat i několik hodin denně.
Romana.Korosi píše: ↑06 zář 2021, 13:51Ahoj ,
díky za kandidátskou řeč, také mám otazku na všechny kandidáty.
Jak bys (nejen) systémově řešila konflikty mezi členy ?
Díky
Ahoj Romčo, děkuji za tuto otázku, upřímně není úplně jednoduchá, ale pokusím se na ni co nejlépe odpovědět. Za mě řešení konfliktů má dvě hlavní roviny.
1. Předcházení konfliktů
V první řadě, bych chtěla problémům předcházet. V drtivé většině se jedná vždy o problém v komunikaci. V poslední době ovládnutí komunikace je zásadní a obzvláště pokud člověk je či chce být politikem. To, jakým způsobem komunikujeme výrazně ovlivňuje to, jak na nás reagují další osoby.
2. Řešení konfliktů
Může se ovšem stát, že prevence nezabere. Pak je třeba, ten problém diagnostikovat a zjistit jeho příčinu. Je to individuální, a proto by mělo budoucí předsednictvo jasně nastavit postup při řešení konfliktů a pokud budou opravdu závažná, neostýchat se a šáhnout i po externí pomoci, například formou nějaké mediace nebo facilitace.
Na závěr si dovolím, takový kraťoučký příběh:
Setkali se dva staří soupeři – problém a řešení.
Problém se nachystal k boji, ale řešení jej klidně a bez povšimnutí obešlo a pokračovala v cestě.
„Tebe ještě neznám,“ volal za ním problém posměšně, „ale už vím, že jsi hloupé a zbabělé řešení, když se mne tolik bojíš.“
„Mýlíš se“, odpovědělo řešení, „já jsem dobré řešení, a ty mne vlastně vůbec nezajímáš. Jdu si promluvit s příčinou. S tou protivnou bábou, která mi tě poslala do cesty, abys mne zdržel.“
Michal.Breskovec píše: ↑06 zář 2021, 19:27Ahoj, mám dotaz na všechny - díky za tvoji kandidátské řeč. Kandidáti do PMS se často zaměřujete hlavně na komunální volby příští rok, což bude velmi důležitá událost, ale z mé čerstvé zkušenosti místopředsedy MS, je práce v PMS hlavně o administrativě, často nudné a únavné, zabírající dlouhé hodiny nijak odměňované práce - pohovorování nových členů a RegP, řešení jejich problémů i problémů členů, řešení rozporů v MS, vnitrostranické systémy a mnoho dalšího.
Cítíš se na takovou práci, budeš mít prostor a vůli se takové práci intenzivně a dobře věnovat? Ptám se protože předseda MS není prvořadě politik, ale úředník strany, který musí svou práci pravidelně odvádět, aby MS fungovalo.
Ahoj Michale,
ano, cítím se na takovou práci a budu mít prostor i vůli se ji intenzivně věnovat. Ráda poznávám nové lidi a obzvláště u Pirátů, takže na pohovory s nováčky se vyloženě těším. Řešení problémů jedna z mých oblíbených činností. Komplikovanější a mnohem nepříjemnější je pak řešení konfliktů mezi členy, ale i s tím počítám a hodlám tomu věnovat svou energii, protože opravdu chci, abychom byli i nadále dobrá parta lidí a neměli mezi sebou rozbroje.
Ve své profesi jsem se pracovala jako administrativní pracovník, takže mi ani nevadí se věnovat zdlouhavé administrativě či jiným rádoby „nudným“ činnostem.