Proč prozatím nenavrhnu rušení MO

[Adam.Rut]

Rád bych stručně zdůvodnil, proč nyní nenavrhnu zrušení pozice voleného vedoucího MO, což jsem avizoval během své kandidatury na vedoucího PO, kam jsem byl zvolen náhradníkem.

Přesvědčila mne kontrolní komise.

Za hlavní výhodu stávajícího systému považuju odstínění našich "úředníků" myšlena například Karolína Sadílková, nebo Honza Vrobel, od vnitrostranických procesů. Nepřeju si, aby naši pracovníci byli zatahováni do spleti vnitrostranických vztahů a především si přeju, aby nebyli bombardováni nesmysly. Situace, kdy po mě KK vymáhá 1000 Kč regres za fakturu v celkové výši 7000 Kč, u které si ani neověřila, co vše do ní bylo zahrnuto (viz https://redmine.pirati.cz/issues/25268), mi přijde spíš úsměvná, ale kdyby se podobné věci děly lidem, kteří nemají politické ambice a nemusí tak snášet "vyšší míru veřejné kontroly" ale obyčejným expertům, které jsme získali do týmu a dělají velmi dobrou práci, tak bych se styděl. Jedna z významných charakteristik našich voličů je, že chtějí dělat smysluplnou práci, obávám se, že podobná vyšetřování by lidi, co pracují pro nás, o pocit smyslu postupem času připravila.

Místo na rušení odboru se v první fázi zaměřím na posílení spolupráce MO s kanceláří strany a dalšími odbory na výběrových řízeních, standardech dobré praxe a lepší vzájemnou spolupráci a podle toho se definitivně rozhodnu, jaký organizační model považuju za optimální. Že by měly být odbory podřízené předsednictvu si myslím i nadále.

[Adam.Jaros]

Chceš říct, že nase vnitřní kontrolní systémy selhávají, protože fungují?

[Robert.Magni]

podle toho se definitivně rozhodnu, jaký organizační model považuju za optimální

TY se rozhodneš, co TY považuješ za optimální? Nezapomínáš trochu, že ještě pořád rozhoduje o všem i dalších 1000 členů? Každopádně díky, že prezentuješ práci KK, ovšem tě poprosím, abys nelhal, že jsme si něco neověřovali. Ty i Jirka trpíte očividně nemocí z mediálního povolání a máte tendenci hodně věci překrucovat.

[Ondra.kl]

podle toho se definitivně rozhodnu, jaký organizační model považuju za optimální

TY se rozhodneš, co TY považuješ za optimální?

Mno samozřejmě že ON - v celém to dlouhém souvětí je jediným možným nevyjádřeným podmětem slovo JÁ. Jiné možnosti (ON, ONA, MY, ONI...) neodpovídajím použitým slovesným tvarům.

[Adam.Rut]

Chceš říct, že nase vnitřní kontrolní systémy selhávají, protože fungují?

Nikolivěk, selhávají, protože fungují nepředvídatelně a v mých očích selektivně a především naprosto nekompetentně.

[Stepan.Strebl]

podle toho se definitivně rozhodnu, jaký organizační model považuju za optimální

TY se rozhodneš, co TY považuješ za optimální? Nezapomínáš trochu, že ještě pořád rozhoduje o všem i dalších 1000 členů? Každopádně díky, že prezentuješ práci KK, ovšem tě poprosím, abys nelhal, že jsme si něco neověřovali. Ty i Jirka trpíte očividně nemocí z mediálního povolání a máte tendenci hodně věci překrucovat.

Já se rozhodnu o tom, co já považuju za optimální a podle toho členům navrhnu, nebo nenavrhnu změnu předpisů. O tom, že bych se chystal měnit organizační model bez schválení příslušnými orgány jsem vůbec nic nepsal, nezamýšlím to udělat a nechápu, proč mi to vkládáš do úst.

[Michaela.Nepejchalova]

Zapracuj na čtenářské gramotnosti, když jsi ten mediál, já ti nikde nic nevkládám nikam, jen se ptám, jestli ti nepřijde trochu sebestředné mluvit o tom, co ty rozhodneš, když jsi jen jeden z tisíce, co to mají "na povel".

[Jan.Novak]

Rád bych stručně zdůvodnil, proč nyní nenavrhnu zrušení pozice voleného vedoucího MO, což jsem avizoval během své kandidatury na vedoucího PO, kam jsem byl zvolen náhradníkem.

Přesvědčila mne kontrolní komise.

Za hlavní výhodu stávajícího systému považuju odstínění našich "úředníků" myšlena například Karolína Sadílková, nebo Honza Vrobel, od vnitrostranických procesů. Nepřeju si, aby naši pracovníci byli zatahováni do spleti vnitrostranických vztahů a především si přeju, aby nebyli bombardováni nesmysly. Situace, kdy po mě KK vymáhá 1000 Kč regres za fakturu v celkové výši 7000 Kč, u které si ani neověřila, co vše do ní bylo zahrnuto (viz https://redmine.pirati.cz/issues/25268), mi přijde spíš úsměvná, ale kdyby se podobné věci děly lidem, kteří nemají politické ambice a nemusí tak snášet "vyšší míru veřejné kontroly" ale obyčejným expertům, které jsme získali do týmu a dělají velmi dobrou práci, tak bych se styděl. Jedna z významných charakteristik našich voličů je, že chtějí dělat smysluplnou práci, obávám se, že podobná vyšetřování by lidi, co pracují pro nás, o pocit smyslu postupem času připravila.

Místo na rušení odboru se v první fázi zaměřím na posílení spolupráce MO s kanceláří strany a dalšími odbory na výběrových řízeních, standardech dobré praxe a lepší vzájemnou spolupráci a podle toho se definitivně rozhodnu, jaký organizační model považuju za optimální. Že by měly být odbory podřízené předsednictvu si myslím i nadále.

Co kdyby si počkal na to co s tím udělá RK?
Někdo Honzu, nebo Karolínu z KK s něčím kontaktoval?
Mimochodem, pokud KK něco uteklo, tak to možná bude tím, že jsi se neobtěžoval odpovědět včas a komplexně vyjádřit.

[Jan.Mares]

Aparátčíci všech zemí, spojte se! Nemáte co ztratit, jen svoje vánoční benefity!

[Michal.Soltys]

Jak může vedoucí MO takto komunikovat mi hlava nebere.