Fórum Pirátské strany

Milus.Kotisova píše: ↑06 říj 2019, 15:27

Martin.Kucera píše: ↑06 říj 2019, 13:03 Hm, vkládání screenshotů prostřednictvím textových dokumentů, to mi nepřijde zrovna jako důkaz dostatečné kvalifikace na vedoucího TO... Spíš naopak.

Hm. Protože to nemá Tebou očekávaný formát .png? A není to rovnou viditelné ve vlákně?
Tak tady se dostáváme k rozdílu mezi uživateli softwaru a ajťáky, dost možná.
...
Jinými slovy, různé cesty vedou k témuž cíli (platí to jak v matematice, tak v životě). A řekla bych, že má-li uživatel svobodu si cestu vybrat, vybere si spíš tu nejpřímočařejší (v danou chvíli).

No jestli ti vložení screenshotu (tedy obrázku) prostřednictvím jeho zabalení do textového dokumentu přijde jako přímočaré...
Navíc opomíjíš jeden dost zásadní rozdíl. Obrázek (ať už jpg nebo png) se ti v browseru zobrazí. Dokument odt nikoli a pokud nemáš ve svém zařízení aplikaci, která ho dokáže otevřít aspoň pro zobrazení (což dle mých zkušeností např. na tabletech ke standardní předinstalované výbavě nepatří), tak máš smůlu.

Me teda nedesi, ze Milus zada o nominaci, ale vic me desi, ze ji dostane. Fakt nejsme schopni dodrzovat deminimum? (teda jiny zpusob, jak by tu nominaci dostala, me nenapada...).

Ahoj,
budu hlasovat proti nominaci. Z onoho životopisu nemám dojem, že by Miluš měla potřebnou kvalifikaci ať už technickou, nebo manažerskou, a když měla možnost dát tuto kvalifikaci najevo na krajské úrovni, tak se tak nestalo. Doporučil bych cestu po menších krůčcích, cesta z "znám pasivně jeden programovací jazyk" na vedoucího TO mi přijde nepřiměřeně rychlá.

Konkrétně třeba tato věta

Milus.Kotisova píše: ↑04 říj 2019, 09:39Mám jistou představu, že strojové učení lze využít i k jiným formám automatizace testování, případně vyhledávání chybových míst, možná k překládání vybraného programovacího jazyka do jiného, případně převádění zdrojového kódu na automatické testy (k doplnění či opravě člověkem, na způsob GoogleTranslate).

ve mě evokuje, že představy autorky o tom, jaký bude vedoucí TO (osobně v tom vidím nereálný idealismus), se s mými představami o vedoucím TO zcela neslučitelně rozcházejí.

Adam.Jaros píše: ↑06 říj 2019, 15:46
Ne. Alternativní řešení != dobré řešení. Tohle alternativní řešení vyžaduje po koncovém uživateli stažení textového dokumentu, ve kterém je naprosto disproporčně fláknutý screenshot (který zachycuje celou tvoji pracovní plochu, lol). Je krásné, že znáš nějaký software, který by ti to umožnil na Ubuntu, ale na Win10 si nejsi vědoma implementované možnosti klávesa win+shift+S nebo programu Výstřižky.

Díky za poučení. Super. A co že to vlastně dokazuje, kromě toho, že nejsem ajťačka - což tvrdím sama už v úvodním příspěvku?

Tomas.Pastircak píše: ↑06 říj 2019, 16:54 Z onoho životopisu nemám dojem, že by Miluš měla potřebnou kvalifikaci ať už technickou, nebo manažerskou, a když měla možnost dát tuto kvalifikaci najevo na krajské úrovni, tak se tak nestalo.

Konkrétně třeba tato věta

Milus.Kotisova píše: ↑04 říj 2019, 09:39Mám jistou představu, že strojové učení lze využít i k jiným formám automatizace testování, případně vyhledávání chybových míst, možná k překládání vybraného programovacího jazyka do jiného, případně převádění zdrojového kódu na automatické testy (k doplnění či opravě člověkem, na způsob GoogleTranslate).

ve mě evokuje, že představy autorky o tom, jaký bude vedoucí TO (osobně v tom vidím nereálný idealismus), se s mými představami o vedoucím TO zcela neslučitelně rozcházejí.

V Plzeňském kraji jsem veřejně a silně kritizovala kumulaci 2 placených funkcí, které předseda dal místopředsedovi v kraji, takže jistě chápeš, že tam moje služby nejsou ani moc vítané. A vytahovat moje nezapojení do technického odboru v minulosti, kdy jsem měla jiné časové možnosti pracovní, o ničem nevypovídá.
Například jistě bude někde v zápisu, že jsem byla na schůzce technického odboru v lednu 2017 (tuším), kde jsem dávala připomínky a nabízela spolupráci. Pak se člověk raději zaměří na oblasti, kde je zájem o spolupráci.

Na vysvětlenou, poznámka o tom, že se zajímám o AI, byla jen na dokreslení o tom, že se o oblast zajímám, nic víc bych v tom nečetla, tedy rozhodně ne, že bych během svého případného mandátu chtěla něco z toho realizovat. Jsem docela realistka. My dva se ani neznáme osobně, z nějakého projektu, Tomáši, z přímé spolupráce, mimochodem.

Rostislav.Reha píše: ↑06 říj 2019, 16:22 Me teda nedesi, ze Milus zada o nominaci, ale vic me desi, ze ji dostane. Fakt nejsme schopni dodrzovat deminimum? (teda jiny zpusob, jak by tu nominaci dostala, me nenapada...).

Já bych důvěřovala CF, že dokáže posoudit přednosti a výhody toho kterého kandidáta.
Věřím, že během debaty s oběma kandidáty, vyplynou zajímavé návrhy. Právě díky diskuzi, ať už to dopadne jakkoli. A doufám, že vítězný kandidát dokáže zohlednit i to dobré z návrhů protikandidáta.

Nebo myslíš, že je lepší, když je jeden kandidát?

Martin.Kucera píše: ↑06 říj 2019, 15:47 Navíc opomíjíš jeden dost zásadní rozdíl. Obrázek (ať už jpg nebo png) se ti v browseru zobrazí. Dokument odt nikoli a pokud nemáš ve svém zařízení aplikaci, která ho dokáže otevřít aspoň pro zobrazení (což dle mých zkušeností např. na tabletech ke standardní předinstalované výbavě nepatří), tak máš smůlu.

Takže je vlastně chyba, že fórum vůbec umožňuje vložit tento otevřený formát, je to tak? Tohle jinými slovy říkáš?

Milus.Kotisova píše: ↑06 říj 2019, 17:21

Adam.Jaros píše: ↑06 říj 2019, 15:46
Ne. Alternativní řešení != dobré řešení. Tohle alternativní řešení vyžaduje po koncovém uživateli stažení textového dokumentu, ve kterém je naprosto disproporčně fláknutý screenshot (který zachycuje celou tvoji pracovní plochu, lol). Je krásné, že znáš nějaký software, který by ti to umožnil na Ubuntu, ale na Win10 si nejsi vědoma implementované možnosti klávesa win+shift+S nebo programu Výstřižky.

Díky za poučení. Super. A co že to vlastně dokazuje, kromě toho, že nejsem ajťačka - což tvrdím sama už v úvodním příspěvku?

Neber to nijak špatně, nemyslím to nijak útočně - ale dokazuje to, že svůj výtvor buď nevnímáš očima koncového uživatele nebo neumíš najít řešení, které je uživatelsky přívětivé. A to je strašně důležitá dovednost, kterou šéf TO mít musí.

Chyba je formát určený pro text používat k předávání obrázků.

Milus.Kotisova píše: ↑06 říj 2019, 17:37V Plzeňském kraji jsem veřejně a silně kritizovala kumulaci 2 placených funkcí, které předseda dal místopředsedovi v kraji, takže jistě chápeš, že tam moje služby nejsou ani moc vítané. A vytahovat moje nezapojení do technického odboru v minulosti, kdy jsem měla jiné časové možnosti pracovní, o ničem nevypovídá.
Například jistě bude někde v zápisu, že jsem byla na schůzce technického odboru v lednu 2017 (tuším), kde jsem dávala připomínky a nabízela spolupráci. Pak se člověk raději zaměří na oblasti, kde je zájem o spolupráci.

Mě je úplně jedno, s kým máš spor, a rozhodně si od někoho na vedoucí pozici nepředstavuju, že to bude řešit stylem "s tebou mám spor, tak pro tebe nic dělat nebudu", to je hodně dětinský přístup.

Jinak, já vlákno o založení TO PlK založil 26. března. Ty jsi 30. března ve vláknu Naše slabiny transparentně napsala hodně dlouhý post s tím, co všechno se podle tebe dělá blbě, přičemž jsi mimojiné nepravdivě upozornila, že stránky kraje si zabrala Plzeň, přičemž stránky vůbec nebyly založeny (protože jsem na to neměl čas a nikdo jiný se na to nechystal), spolu s opravdu dlouhým seznamem toho, co se podle tebe dělá blbě, bez toho, že bys projevila byť minimální aktivitu. Krom tvé následné zmínky "ano, ráda se zapojím do webu" jsem pak žádnou jinou aktivitu nezaznamenal. Když pak Martin Ptáček jako dobrovolník začal na krajských stránkách makat, nezapomněla jsi ho 20. června upozornit, že to ještě nemá hotové, slovy

Milus.Kotisova píše: ↑20 čer 2019, 15:22 Krajská webová stránka
Na stránkách stále chybí kontaktní údaje a další informace o složení kraje. Aktuálně jsou to spíš takové PIrátské listy v malém - krajském - provedení.

To je chvíle, kdy se ti na práci každý normální dobrovolník vykašle, budiž Martinovi ke cti, že to neudělal. Je to nicméně něco, co je zcela nekonzistentní s pozicí jakéhokoliv vedoucího.

Argument, že jsi měla "jiné časové možnosti pracovní", tímto považuji za vyvrácený.

Někoho, kdo jen poukazuje na chyby, ale ty "správné věci" sám nedělá, bych si nevybral ani jen za člena týmu, protože jako člena týmu bych rád měl konstruktivního člověka, ne jen bosse, který bude všechny okolo úkolovat, co by ještě všechno měli dělat - to můžeš dělat jako manažer v korporaci (a ani tam to není vždy žádoucí). V jakékoliv organizaci, která je založená z velké části na dobrovolnících, to považuju za toxické, právě proto, že to dobrovolníky od práce odradí.