Návrh státního rozpočtu na rok 2018

[anonym2064]

Co se obrany týká, máme závazek vůči NATO vydávat alespoň 2% HDP na obranu. Nový rozpočet to plní nebo ne?

vy mi dáváte. proč jako první tady zazní zrovna výkřiky jak musíme posilovat armádu? copak to byla někdy nějaká pirátská priorita?

[Jan.Hora]

vy mi dáváte. proč jako první tady zazní zrovna výkřiky jak musíme posilovat armádu? copak to byla někdy nějaká pirátská priorita?

Zaujala mě ta poslední věta, že bobtná rozpočet obrany. Je to problematika, která mě zajímá, ale pirátskou prioritou to zrovna není. Naopak hospodárnost a transparetnost naše priorita je, tak mě zajímalo, jak si vlastně stojí nový rozpočet formálně s tím závazkem 2% HDP na obranu a jak se k tomu vlastně budeme stavět my. Ono je to docela dost peněz (pokud bychom závazek plnili, tak kolem 100 miliard ročně) a spousta se historicky vynakládala nehospodárně (a jak jsem psal výše, než to vyhodit z okna, to radši poslat pár miliard do školství či zdravotnictví, byť to pak budeme muset vysvětlit aliančním partnerům). Je to mnohem důležitější téma, než se na první pohled může zdát.

[klivan]

Dovolím si přihřát polívčičku se zdravotnictvím
Nový ministr zdravotnictví by měl:
1) řešit personální krizi (stárnutí lékařů, každý čtvrtý lékař je starší 60 let)
2) zabránit zmatku, který vypukne po 1. lednu 2018 díky eReceptům
3) začít řešit sít zdravotnických zařízení

Ad 1) Důvodem úprku lékařů za hranice je mimo jiné i zpackaná reforma vzdělávání lékařů i sester. Je nutné zjednodušit postgraduální vzdělávání - např . Když má okresní nemocnice akreditace na léčení, měla by mít akreditace i na školení lékařů a sester. tj. když umí léčit, umí určitě i učit. Kdo mí , ten umí, kdo neumí, jde učit. Tuny dokumentů k akreditacím jsou dobré jen pro „edukační mafii,“ která si z toho udělala snadnou obživu. Máme nejvíce atestačních oborů v Evropě, což generuje zas jen další úředníky. Absolventi odcházejí skládat atestace do ciziny, kvůli nedostatku personálu se omezuje provoz nemocnic.
Dalším důvodem personální krize jsou i nízké platy, výdaje na zdravotnictvím patří k nejnižším v z. Evropě.
Chybí peníze, přitom farmaceutický průmysl je po zbrojním nejvýnosnější, v tomto světle je až nemravné, že měsíční léčba některých diagnos šplhá k 200-300 tis Kč/měsíčně a pojišťovny to odmítají více či méně hradit?! a dostávají pacienty i lékaře pod tlak.
2) eRecepty náklady navýší , stejně tak EET, náklady budou muset zaplatit pojišťovny?. Porč EET když přímé platby u většiny lékařů téměř nejsou, většina plateb jde od pojišťoven na účet. Další pohromou může být GDPR, snadno se může stát, že to bude "Eldorádo" pro právníky a IT firmy.
3) Bývalí ministři zdravotnictví se rekrutovali z ředitelství nemocnic, nadržovali nemocnicím a zanedbávali ambulantní sféru. Přetrvává preskripční omezení pro praktiky, soukromé praxe jsou nespokojené a stávkují, stát nařizuje nízké úhrady, ale zároveň zvyšuje práva pacientů.

[klivan]

Před volbami bylo naší rozpočtovou prioritou školství, kdy jsme slibovali 20% navýšení platů učitelů a Zvýšíme výdaje na vzdělávání nad průměr EU, tj. 5 % HDP. Navrhovaný rozpočet by měl pokrývat zvýšení platů učitelů o 15% (vychází na 9 miliard korun).
V roce 2017 mělo ministerstvo školství rozpočet 156 miliardami korun, na 2018 se navrhuje 175, k o něm 5 % HDP chybí ještě alespoň 6-10 miliard (do těch 5% se započítavají i soukromé výdaje na vzdělání, kde jsem našel poslední odhadnuté údaje jen za 2015). Z toho vysoké školy požadovaly navýšit rozpočet o 4,5 miliardy, dostaly navíc jen 3. Myslím, že bychom se měli pokusit prosadit získat alepoň tyto peníze, které Vysoké školy požadují na zvýšení odměn doktorandům.

Soudce má nástupní plat 70 000 Kč - lidé mezi 30 a 35 lety. Zatímco učitel po 20 letech praxe má 25 tis maximálně 30 000 Kč Pracovnicí v sociálních službách mají 12-16 se službami 18 tis Kč, takže o ty vy se měl taky někdo postarat, v sociálních službách pracuje až 100 tis lidí.

http://www.ceska-justice.cz/2016/08/pla ... -odmenami/

http://www.ceskenoviny.cz/zpravy/markso ... ct/1477236


https://www.zakonyprolidi.cz/cs/2006-564